Avslutning för vårens kurs i förbättrings- och utvecklingsmetoder

Nu har vårens omgång av kursen Förbättrings- och utvecklingsmetoder i arbetslivet nått sitt slut.

Den 2 juni samlades deltagarna för den sista träffen efter en termin fylld av nya perspektiv, diskussioner och konkreta verktyg för att utveckla både arbetssätt och verksamheter.

Under åtta kurstillfällen har deltagarna fått bekanta sig med metoder som Lean, Kaizen, 5S, Scrum och Agile. Fokus har legat på hur man kan skapa förbättringar genom struktur, delaktighet och ett ständigt lärande – både på arbetsplatsen och i vardagen.

Detta var andra gången Samarkand Academy erbjöd kursen, och responsen från deltagarna har varit mycket positiv. Flera lyfter särskilt värdet av att få utbyta erfarenheter med personer från olika företag och branscher samt att kursen gett nya idéer som kan omsättas direkt i det egna arbetet.

Vi vill rikta ett stort tack till alla deltagare för ert engagemang under våren och till kursledare Mika Tejbo för inspirerande och lärorika träffar. Vi hoppas kunna återkomma med fler kurstillfällen framöver.